4月18日，鹽城港集團外部董事送任會議在鹽召開。集團黨委書記、董事長、總經理周正雄，市國資委副主任成友貴等出席會議并講話。

周正雄代表集團全體干部職工對市委、市政府和市國資委關心重視鹽城港集團董事會建設表示感謝，對履新外部董事表示歡迎，并介紹了集團相關情況。他說，市委、市政府高瞻遠矚，整合全市沿海和內河港口資源，組建了鹽城港集團，實現了海河聯運一體化發展，為全市經濟社會發展，特別是向海發展提供了強有力的支撐和引擎作用。自成立以來，集團堅持改革與發展“雙輪驅動”，圍繞主責主業，通過開展“六清”“六降一增”對資產進行盤點，進一步調優了資產、股權、資金結構，努力實現資產效益最大化。2021年，集團貨物吞吐量首次破億噸，集裝箱量達40萬TEU，增幅在全國沿海港口均列第二位。今年，集團在做好市國資委規定改革任務的基礎上，深入推進“十大改革”，進一步夯實了健康可持續發展基礎。同時，集團主動履行國企社會責任，積極參與疫情期間物資保供，為抗擊疫情貢獻了港口力量。希望各位外部董事多為集團發展出謀劃策并提出合理化建議，集團也將通過“配置一張通行卡、配備一名聯絡員、備好一間辦公室、備齊一套紅頭文，共同構建一條流暢高效的信息通道”等“五個一”措施，切實做好各位外部董事的后勤保障工作，共同落實好市委、市政府關于港航事業發展的各項決策部署，全力以赴推動集團“十四五”期間在沿海54個港口中奮力實現爭先進位。

成友貴指出，要提高思想認識，深刻領會規范董事會建設的內涵，認真組織學習公司治理的相關文件規定，主動適應董事會運行的新變化，群策群力確保改革平穩推進、取得實效。要完善管理制度，進一步明晰權責范圍，更好發揮黨委領導作用、董事會決策作用、經理層經營管理作用，推動和加強黨的領導和完善公司治理相統一工作制度化、規范化、程序化，依法落實董事會各項職權，提高公司治理水平。要規范履職盡責，各位外部董事要提升站位，找準定位，投入足夠的時間和精力履行董事職責，依法參加市國資委和企業組織的有關會議、專題培訓和考察調研活動，不斷提升素質能力。要加強履職保障，明確責任部門和聯絡員，加強董事會規范化建設，做好外部董事日常服務，建立履職紀實臺賬，有效發揮外部董事在完善國有企業法人治理結構中的重要作用，努力為促進企業高質量發展作出新貢獻。

外部董事臨時牽頭人張祖振在發言中表示，將盡快學習熟悉鹽城港集團情況，執行好市委、市政府和市國資委的各項要求，發揮自身專長，認真履行外部董事職責，為鹽城港高質量發展貢獻力量。

會上，宣讀了集團董事任免文件，介紹了外部董事基本情況。

集團領導班子成員、新一屆董事會成員、市國資委和集團相關部室負責人參加會議。